Operationeel-Manager—Assen
[ad_1]
> > Operationeel Manager – Assen
Operationeel Manager – Assen

- Opdrachtgever
- Smits Assen B.V.
- Referentienummer
- 100 142
- Dienstverband
- Vast
- Plaatsingsdatum
- 26-05-2016
- Gewenst
- HBO
BEDRIJFSPROFIEL
Onze opdrachtgever Smits Assen B.V. is sinds 1973 een succesvolle onderneming in babykamertextiel en -accessoires. Onder de merknaam Jollein ontwerpt het bedrijf elk jaar nieuwe collecties met hippe, trendy designs die een mooie aanvulling zijn op de basiscollectie. De collecties van Jollein zijn praktisch inzetbaar, kwalitatief hoogstaand en houden rekening met de marktontwikkelingen. Door groei van de onderneming in de afgelopen jaren en de marktontwikkeling waar onze opdrachtgever op in speelt is zij op zoek naar een nieuwe medewerker.
Voor onze opdrachtgever Smits Assen B.V. zijn wij op zoek naar een:
Operationeel Manager
Sociaal, betrokken – Schakelen tussen visie, mensen, operatie en processen
FUNCTIEBESCHRIJVING
In deze nieuwe uitdagende functie vertaal jij de (bestaande) ondernemersvisie naar de praktijk. Je vervult een centrale rol bij de dagelijkse coördinatie en uitvoering van de werkzaamheden van de interne organisatie. Ook ben je verantwoordelijk voor de verdere vormgeving, structurering en optimalisering van de interne bedrijfsprocessen.
Verder ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het warehouse, inkoop, officemanagement, marketing & communicatie, sales, finance en IT (extern). Je legt hierbij verantwoording af aan de directie. Het betreft een leidinggevende functie aan circa 17 medewerkers.
Als mensgericht manager heb je oog voor en de specifieke talenten van de medewerkers en help je ze deze talenten verder te ontwikkelen.
Je kracht is om op natuurlijke wijze de verbinding tussen de zelfstandig opererende afdelingen te versterken door de diverse bedrijfsprocessen te optimaliseren. Je stimuleert samenwerking tussen de afdelingen, brengt structuur en initieert en leidt efficiënte werkoverleggen. Je creëert win-win situaties door de medewerkers te coachen in samenwerking. Je zorgt ervoor dat het geheel meer is dan de som der delen. Je maakt activiteiten inzichtelijk en neemt een leidende rol in het opstellen van managementinformatie.
Meer concreet gaat het onder andere om de volgende activiteiten:
- Je bent de schakel tussen de directie en de medewerkers;
- Je bent verantwoordelijk voor het coachen, aansturen, motiveren van medewerkers;
- Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit en optimalisatie van interne bedrijfsprocessen;
- Je coördineert en managet de externe IT-activiteiten;
- Je rapporteert managementinformatie (KPI’s) van de afdelingen naar de directie.
FUNCTIE-EISEN
Je hebt een afgeronde opleiding op hbo-niveau, bij voorkeur bedrijfskunde aangevuld met kennis van logistieke processen. Je bent een jong professional met 3 tot 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie. Je hebt gedegen kennis en leidinggevende ervaring opgedaan bij een fabrikant, leverancier of groothandel die producten leveren aan grote webshops en grote winkelketens. Je hebt goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands, Engels en Duits.
PERSOONSKENMERKEN
Onze opdrachtgever zoekt een gemotiveerde manager met een sterke hands-on mentaliteit. Je hebt het vermogen om in oplossingen te kunnen denken en weet prioriteiten te stellen waar nodig. Je geeft doortastend leiding en je vormt de schakel tussen visie, mensen, bedrijfsvoering en processen. Met oog voor ieders talent en kwaliteit versterk je de samenwerkingsverbanden, waarbij medewerkers zich verantwoordelijk voelen voor hun toegevoegde waarde.
Als People manager ben je transparant en verbindend en betrek je medewerkers op een positieve manier bij interne ontwikkelingen. Jouw conceptueel vermogen geeft je inzicht in consequenties van wijzigingen in processen, procedures en planningen. Door jouw organisatorische manier van werken, neem je vlot gefundeerde beslissingen. Je bent in staat om procesmatig te opereren en behoudt het overzicht.
Bij onze opdrachtgever werk je in een groeiende, dynamische organisatie met een no nonsens cultuur.
Wil je meebouwen aan een groeiende organisatie, vind je het leuk om in een internationale omgeving met trendy textielproducten te werken? Reageer dan snel!
Onze opdrachtgever biedt:
Een uitdagende functie in een groeiende en dynamische omgeving. De mogelijkheid tot verdere ontwikkeling binnen een enthousiaste en hechte werkomgeving. Bij onze opdrachtgever is de CAO Groothandel-Textiel van toepassing. Het salaris en de secundaire arbeidsvoorwaarden zijn marktconform.
Uw adviseur:
Het werving- en selectietraject wordt verzorgd door Ypsylon Werving & Selectie. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Mocht je interesse hebben in deze functie en voldoe je aan het gestelde profiel, reageer dan zo spoedig mogelijk via onze site www.ypsylon.nl of recruitment@ypsylon.nl
Voor vragen kun je contact opnemen met Daniël Charmes, tel. 0592 30 84 58 of 06-25102243 (consultant Ypsylon).
TREFWOORDEN
Operationeel Manager, Facility Manager, Algemeen manager, Textiel, Verbinder Netwerker, Leidinggeven, Facilitair Manager, Leiderschap, Samenwerken en verbinden, Flexibiliteit en aanpassingsvermogen.
[ad_2]
Source link