[ad_1]

Voor het team IBS/Bedrijfsvoering/Personeel zoeken we een architect waavan gevraagd alle voorkomende architectuur werkzaamheden te verrichten waarmee de business Bedrijfsvoering op gebied van Personeel met adequate ICT wordt ondersteund.

• Stelt ICT-Startarchitectuur op c.q. legt de requirements (en kaders) vast. Dit kunnen ook zijn : bouwvergunningen, non-functionals, storylines, epics, enablers, capabilities, PRA-I, Architectural runway zijn.
• In kaart brengen van de wijzigingen behorende bij een impuls/release c.q. inschatten consequenties van een opdracht. (Rapport) impactanalyse,
• In kaart brengen van de producten (configuratie-items), die door de beoogde wijzigingen worden geraakt.
• Verificatie richting business informatiemanagement, beheerprocessen en infrastructuurmanagement. Change set
•  Het uitvoeren van architectuurcontrol bij projecten, scrumteams, releasetrains, valuestreams tijdens desysteemontwikkeling. Bevindingen, adviezen, antwoorden.

Achtergrond opdracht 
Je bent onderdeel van een team wat opgesteld staat applicaties te onderhouden voor de Bedrijfsvoering van de Belastingdienst. Dit team is opgesteld voor applicaties, die de HR-aspecten van de Bedrijfsvoering ondersteunen. Het team beheert een aantal door Belastingdienst zelf ontwikkelde applicaties en ERP-modules en draagt daarnaast verantwoordlijkheid voor diverse ICT-oplossingen, die rechtstreeks van een levernacier betrokken worden, al dan niet SAAS.

In het team wordt samengewerkt conform volgende verwachtingen:Kunnen meedenken in functionele termen;Zelfstandig kunnen werken, maar vooral goed samenwerken met meerdere disciplines (binnen en buiten team).

Het team zet op dit moment stappen naar een agile voortbrenging.De werkzaameden zijn deels tijdkritisch en vereisen snelle analyse en oplossingen.

[ad_2]

Source link