[ad_1]

Functie omschrijving

Als teamleider Delivery Team Portalen geef je leiding aan een resourceteam van ca. 20-35 IT professionals (intern en extern). Ook ben je intensief bezig met het opbouwen en uitbreiden van de intern benodigde competenties op de terreinen van Java, tridion, flex, HTMl 4/5 en Jquerie inrichting / implementatie. Naast het applicatiebeheer en de doorontwikkeling van de doelsystemen valt het professionaliseren van het software development proces en releasematig werken onder je verantwoordelijkheid. Kennis van het beheer en bouw van websites, klantbeeld, internet aanvraag straten en CRM systemen is hiervoor van cruciaal belang.

De IT van de business units staat voor een belangrijke vernieuwingsslag waarbij “vernieuwing van alle frontends”,“ketenintegratie” (invoer bij de bron: eindklant en/of tussenpersoon) en “straight through processing” centraal staan. Deze vernieuwingsslag vereist de inzet van moderne hulpmiddelen en professionals die goed met deze hulpmiddelen kunnen omgaan. Aan de andere kant van deze nieuwe ontwikkelingen staat de uitdaging om de DLG strategie van “eenvoud” door te vertalen naar een zo beperkt mogelijk aantal systemen en systeemcomponenten welke nodig zijn om de klanten optimaal te bedienen in zowel het services als het aanvragen. Het storingsvrij zijn van deze systemen vormt een zeer belangrijk doel. Kwaliteitsdenken is voor de teamleider Delivery Team portalen daarom een absolute vereiste.

Je bent als teamleider verantwoordelijk voor alle HRM taken, zoals functionerings-, beoordelings- en POP-gesprekken. Ook ben je verantwoordelijk voor de competentie management taken wat betekent dat je je bezig houdt met de doorontwikkeling van de gebruikte ontwikkeltalen en ondersteunende tooling zoals unit testen en de benodigde frameworks voor bijvoorbeeld de ondersteuning op mobiel. We willen graag zeer effectief kunnen opereren in een steeds weer veranderende omgeving.

[ad_2]

Source link