[ad_1]

Voor een opdrachtgever in Utrecht zoekt Harvey Nash een:

Projectleider met diepgaande kennis van changemanagement

De rol

* je stelt projectplannen op en verzorgt de vaststelling van projectdoelstellingen, benodigde mensen &

middelen, planning, risico-inventarisatie en kwaliteits- en SOX-kaders

* je stelt in overeenstemming met (interne) opdrachtgevers de Budgets af en adviseert hierover

* je neemt zelfstandig besluiten binnen de gestelde projectplannen en draagt zorg voor het verkrijgen van

goedkeuringen en acceptaties

* je creëert draagvlak bij alle betrokkenen

* je verzorgt periodiek managementrapportages over zowel kwalitatieve als kwantitatieve aspecten van de

projecten, die inzicht geven in de status (planning, budget, scope, kwaliteit, risico’s en issues)

* je stuurt projectmedewerkers aan, motiveert en coacht hen zodanig dat projectdoelstellingen volgens

projectplannen worden behaald

* je levert projecten in lijn met vooraf overeengekomen projectdoelstellingen op

* na afronding van ieder project draag je de projectresultaten over aan de operatie en borgt toekomstige

uitvoering zodanig dat de projecten duurzame resultaten opleveren

* je draagt bij aan continue verbetering van het projectmanagement

De werkzaamheden

— verbeteren changemanagement processen —

De kandidaat

* Bewezen kennis en ervaring in het verbeteren van changemanagement processen binnen een telecom operator.

* Voorkeur bekend met Ziggo organisatie.

* In staat om op senior management niveau te acteren en gelijktijdig ook met de medewerkers die direct invulling geven aan de uitvoering van change management te kunnen samen werken / schakelen om verbeteringen door te kunnen voeren

[ad_2]

Source link