[ad_1]

Functie
Manager

Expertise

Werkzaamheden
Assetmanager Wegen

Beschrijving van de eenheid en het team. Wegen en Kanalen is verantwoordelijk voor de doorstroming, bereikbaarheid en verkeersveiligheid op provinciale wegen en vaarwegen. De eenheid bestaat uit vijf teams die samen zorgen voor het beheer, onderhoud, vervanging en nieuwbouw.
In 2016 wordt Assetmanagement geïmplementeerd binnen de eenheid waar. Het team WKO (ontwikkeling) levert haar bijdrage aan deze implementatie. De taak van de Assetmanager bestaat naast het integraal en risico-gestuurd programmeren van wegen en de daarbij behorende assets, het stimuleren en incorporeren van innovatieve technische ontwikkelingen en beleidsontwikkelingen binnen de eenheid. Daarnaast draagt hij bij aan de ontwikkeling en het in stand houden van het Assetmanagement (informatie)systeem (AMS).

Projectteam:
Assetmanagement

Projectdoel:
Implementeren kwaliteitssysteem Assetmanagement ISO-55001:2014

Inhoud van het project:
Voldoen aan alle disciplines aan de norm van ISO55001:2014

Projectfasering:
Juni 2014; certificeringstoets

Overigen:
De implementatie van Asset-management wordt begeleid door een programmateam Assetmanagement.

Functieomschrijving:
De Assetmanager Wegen bij de eenheid WK is verantwoordelijk voor de programmering van het onderhoud en het lifecycle-management van assets met een wegbouwkundig, landschappelijk en natuurtechnisch karakter.
Hij stemt de programmering af met interne en externe stakeholders en de assetmanager Kunstwerken, constructies en vaarwegen.
De assetmanager Kunstwerken, Constructies en vaarwegen, de assetmanager Wegen en de programmamanagers geven samen invulling aan de rol van Assetmanager binnen de ISO 55001:2014.

Functie-eisen:
HBO/WO werk- en denkniveau;
Afgeronde opleiding Technische Bedrijfskunde, Civiele Techniek;
Meer dan 10 jaar werkervaring bij overheid en/ of bedrijfsleven;
Ervaring met Assetmanagement;

Knock-out criteria:
Ervaring met Assetmanagement
Wegen.

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 6 maanden
Startdatum: 07-06-2016
Optie op verlenging: Onbekend
Locatie: Zwolle
Uren per week: Gemiddeld 36 uur (aanwezigheid vereist op di en do)
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: 26-05-2016 tussen 14:30 – 16:30 uur.
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 17-05-2016, aanleveren voor 10:00 uur
Nominatiedatum Opdrachtgever: 17-05-2016, 17:00 uur
Branche/Klant: Overheid/Provincie Overijssel

Regio
Nederland – Overijssel

Startdatum
07-06-2016

Duur
6 maanden

Referentienr.
10160763

[ad_2]

Source link