Mijn persoonlijke interesses

Business Analist/Nederland – Zuid-Holland

Home »  Aanvragen »  IT-Staffing »  Business Analist/Nederland – Zuid-Holland

Business Analist/Nederland – Zuid-Holland

On mei 18, 2016, Posted by , In IT-Staffing, By , , With Reacties uitgeschakeld voor Business Analist/Nederland – Zuid-Holland

[ad_1]

Functie
Business Analist

Expertise

Werkzaamheden
Business Analist

Probleem en vraagstelling:
COA is voornemens haar centrale informatiesysteem te vervangen. Dit systeem ondersteunt de primaire bedrijfsprocessen die een raakvlak hebben met de vreemdelingen.
Het uitgebreide vooronderzoek strekt zich uit over de hele organisatie en zal middels desk research en workshops met verschillende bezettingen de informatie en inzichten boven water halen die benodigd zijn om tot goed onderbouwde strategische besluitvorming te komen.

Dit vooronderzoek kenmerkt zich door de grote verscheidenheid van onderzoeksgebieden, het grote aantal betrokkenen en de verschillende belangen.

Voor een goed onderbouwde besluitvorming is het van groot belang om goede inzichten te krijgen in de belangen van de organisatie en visie te ontwikkelen op mogelijke oplossingsrichtingen.
Om de gestelde onderzoeksdoelen te halen -waarvoor een aantal ideeën verder uitgezocht en uitgewerkt moet worden tot realiseerbare projectvoorstellen- zoekt COA een ervaren businessanalist met kennis van bedrijfsprocessen binnen overheid en met kennis van informatiesystemen.

Werkzaamheden:
Leiding geven aan vooronderzoeken die moeten resulteren in uitgewerkte projectvoorstellen. Evalueren business- en functionele eisen en wensen van bedrijfsvoering (met namen opvang, diensten, plaatsing en financieel), analyseren knelpunten in processen en functionele werking, hun kenmerken en hun onderlinge relaties met de omgeving alsmede met hun onderlinge samenhang. Opstellen van vooronderzoekrapporten en projectvoorstellen. Participeren in programma’s en projecten.

Funtie eisen (vereiste kennis, vaardigheden, competenties):
Functieprofiel:
· HBO+/WO werk- en denkniveau.
· Opleiding Requirements analyse en management of gelijkwaardig.
· Prince2 Practitioner.
· Agile Foundation.

Vereiste kennis en vaardigheden:
· Minimaal 5 jaar ervaring als business analist.
· Kennis van de ondersteunende bedrijfsprocessen, met name inkoop, finance, HRM en huisvesting.
· Kennis van essentiële modellen en architectuurprincipes.
· Kennis van- en ervaring met informatiesystemen (SAP, Corsa, SharePoint)
· Ervaring met advieswerkzaamheden.
· Organisatie sensitief (standvastig zijn, maar tevens in staat -binnen grenzen- mee te bewegen als de organisatie daar om vraagt en te durven zeggen waar het op staat).
· Kennis van en ervaring met werken met Dynamic Essential Modelling of Organisations (DEMO)
· Bewezen ondersteunende rol voor de business bij de inrichting en verbetering van bedrijfsprocessen.
· Inzicht in en ervaring met het veranderproces (van behoefte naar resultaat).
· Ruime kennis en ervaring op minimaal een van de volgende gebieden: informatieanalyse of requirements management.
· Basiskennis van aangrenzende vakgebieden zoals projectmanagement, servicemanagement, testmanagement en beheer.
· Vaardigheden en ervaring op het gebied van coördineren, coachen en adviseren rondom veranderprojecten.
· Kennis van Business Process Management.
· Kennis van Requirements Lifecycle Management.
· Pragmatisch, zelfstandig werkzaam en initiatiefrijk.
· Analytisch sterk en resultaatgericht.
· Communicatief sterk.
· Hands on mentaliteit.

Profiel:
In zijn algemeenheid dienen de medewerkers die worden ingezet te beschikken over de volgende vaardigheden:
· Assertief
· Pragmatisch en Resultaatgericht
· Projectmatige aanpak
· Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
· Goede sociale vaardigheden
· Goede teamvaardigheden
· Goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift

Overig:
· Ervaring met soortgelijke projecten binnen de overheid is een pré
· Ervaring met de COA organisatie is een pré
· Ervaring dient duidelijk terug te vinden zijn in het CV!
· Op verzoek dienen referenties aangeleverd te kunnen worden
· Op verzoek dient een Verklaring Omtrent Gedrag aangeleverd te kunnen worden

Aanvullende voorwaarden:
1. Alle werkzaamheden worden door de medewerker in principe in Rijswijk uitgevoerd, maar moet ook bereid zijn om op andere locaties in het land te werken.
2. De werkzaamheden worden normaal gesproken tijdens kantooruren uitgevoerd.
3. Er wordt naast het kantoortijden tarief ook een tarief buiten kantoortijden en in weekenden aangeboden.
4. De werkzaamheden zullen in onderling overleg worden ingepland.
5. Het contract zal worden aangegaan voor hierboven genoemde periode, met een optie tot verlenging of uitbreiding van het aantal uren op basis van gelijkblijvende voorwaarden.
6. Het contract wordt niet stilzwijgend verlengd.
7. Een verlenging vindt enkel plaats (in overleg) op basis van een aanvullende opdracht vanuit het COA.
8. De genoemde uren worden op basis van nacalculatie gemaakt.
9. Uren worden enkel op basis van door het COA getekende urenstaten gefactureerd.

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 3,5 maanden
Startdatum: Z.s.m.
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Rijswijk (ZH)
Uren per week: 32 uur. Max. 512 uren
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: Onbekend
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 23-05-2016 aanleveren voor 12:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 24-05-2016, 12:00 uur
Branche/Klant: Overheid/COA

Regio
Nederland – Zuid-Holland

Startdatum
Z.s.m.

Duur
3,5 maanden

Referentienr.
10160827

[ad_2]

Source link

Comments are closed.