[ad_1]

Wij zoeken een landelijke implementatiemanager voor de project WVGGZ & Wzd en het project CORV die de rechtbanken begeleidt bij de implementatie en daarbij behorende verandering en het belang van het werken in een keten. De implementatiemanager is het aanspreekpunt voor de teams op de rechtbanken voor vragen met betrekking tot het implementatieproces van beide projecten. De implementatiemanager ondersteunt met kennis en vaardigheden de leidinggevenden en het team op alle rechtbanken en om de verandering lokaal vorm te geven.

Taken:

• De implementatiemanager Wvggz & Wzd ondersteunt de teams bij de gerechten namens het landelijk project bij de invoering van Wvggz & Wzd. De implementatiemanager zal in samenwerking met de projectgroep Implementatie Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (houdt zich bezig met de juridisch inhoudelijke aspecten) de implementatie bij de rechtbanken en hun rol in de keten begeleiden. Nauwe samenwerking met deze inhoudelijke projectgroep is nodig zodat voor de rechtbanken er een eenduidig beeld wat er gaat veranderen en hoe dit het primaire proces raakt en qua aanpassingen van de processen vraagt en hoe het nieuwe proces met IT wordt ondersteund. Dit laatste is de verantwoordelijkheid van de implementatiemanager.
• De implementatiemanager neemt deel namens de rechtspraak aan de ketenimplementatiewerkgroep waarin alle ketenpartners zijn vertegenwoordigd.
• De implementatiemanager draagt zorg voor de voorbereidingen van de implementatie op lokaal niveau voor de pilot, stelt in samenwerking met de implementatiewerkgroep een advies over landelijke invoering op na de pilot en draagt zorgt voor de landelijke invoering bij de rechtbanken.
• De implementatiemanager heeft regie op de landelijke implementatie van CORV, in samenspraak met de ketenpartners.
• De implementatiemanager neemt aan de implementatiewerkgroep CORV waarin ook de andere betrokken ketenpartners participeren zoals J&V, Raad voor de kinderbescherming en Jeugdzorg Nederland.
• De implementatiemanager werkt vanuit de kaders die zijn opgesteld door de implementatiemanager van het domein Toezicht, Familie en Jeugd en de vakgroep veranderen en verankeren binnen Klant en Keten.
• De implementatiemanager is op de hoogte van alle informatie over de projecten en is verantwoordelijk voor begeleiding van de gerechten. De implementatiemanager is de spil tussen de locatie en het landelijk project en adviseert de rechtbanken over de verander-aanpak, monitort en rapporteert over het implementatieproces.
• Tevens is de implementatiemanager in staat om draagvlak te laten ontstaan voor de nieuwe manier van werken, het belang van denken in de keten onder de aandacht te brengen en managers en medewerkers hiervoor te mobiliseren.
• De implementatiemanager is in staat de verschillende belangen en belanghebbenden te onderkennen en mogelijke tegenstellingen om te zetten naar heldere beslispunten.
• De implementatiemanager draagt zorg voor doeltreffende maatregelen zoals training, instructie, voorlichting etc. teneinde de goede implementatie te bevorderen.
• Op politiek en bestuurlijk vlak weet je binnen de aanpak ruimte te creëren voor lokale versnelling of aanpassing als de implementatie daarom vraagt.
• Een implementatiemanager bij IVO (afdeling Klant en Keten) weet op een ondernemende en resultaatgerichte manier (complexe) implementaties te laten slagen.

Achtergond opdracht
De Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (Wvggz) gaat in op 1 januari 2020. De wet beschermt de rechten van psychiatrische patiënten die te maken hebben met verplichte zorg. De wet maakt het mogelijk om ook buiten het psychiatrisch ziekenhuis verplichte zorg te geven. In de nieuwe wet staat dat verplichte zorg meer op maat gegeven moet kunnen worden. Bijvoorbeeld door iemand buiten een instelling verplichte begeleiding te geven, aan huis of in een polikliniek.

De Wet Zorg en Dwang (Wzd) gaat ook in op 1 januari 2020. Uitgangspunt van de Wzd is dat onvrijwillige zorg voor mensen met een verstandelijke beperking of psychogeriatrische problematiek zoveel mogelijk wordt voorkomen. In principe wordt alleen zorg verleend waar de cliënt of zijn vertegenwoordiger mee instemt, tenzij er sprake is van ernstig nadeel dat niet op andere wijze kan worden voorkomen. In deze situatie biedt de Wzd zorgverleners de mogelijkheid om, onder voorwaarden, onvrijwillige zorg toe te passen. In de nieuwe wet vindt een aantal wijzigingen plaats ten opzichte van de Wet Bopz.

De Regeling justitiële keteninformatisering Jeugdwet 2015 schrijft de aansluiting en het gebruik van CORV (Collectieve Opdracht Routeer Voorziening) voor aan ketenpartijen in de jeugdbescherming en jeugdreclassering. Op dit moment verloopt de uitwisseling van gegevens tussen de Rechtspraak en de ketenpartners via de post, soms nog de fax en incidenteel via de mail. Doordat justitie breed de fax moet worden uitgefaseerd en de CIO van de Rvdr heeft bepaald dat e-mail niet gebruikt mag worden bij dossierstukken, vervallen deze kanalen. Met het vervangen van deze kanalen door een digitale koppeling tussen de Rechtspraak en CORV wordt voldaan aan de genoemde regeling. Alle ketenpartners zijn reeds aangesloten en maken gebruik van CORV.

[ad_2]

Source link