Freelance opdracht: Corporate Recruiter
[ad_1]
Verantwoordelijk voor:
Uitvoering van (pre-) selectie van sollicitanten op functies met een tijd./vast dienstverband (incl. nevenfuncties en REA kandidaten)
Resultaatgebieden:
– Voeren van intake gesprekken
– Adviseren over en coördineren van wervingsactiviteiten om voldoende kandidaten te kunnen voorstellen om de vacature zo snel en passend mogelijk te…
[ad_2]
Source link
Comments are closed.